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Réforme du Statut : c'est maintenant qu'il faut lutter pour préserver la fonction publique européenne
édito :
Berlaymont Piazza (inside, by the restaurant) 13hrs to 14hrs Agenda :
Staff Regulation reform, where are we ? Communiqué du Front communRÉFORME : La semaine dernière, le COREPER a adopté le mandat de négociation scélérat préparé par le groupe statut, qui attaque les salaires, les pensions et les carrières. C'est sur cette base que le Conseil aborde le trilogue avec le Parlement et la Commission, entamé lundi soir. C'est l’attaque la plus grave contre le Service public européen depuis son existence ! Même le Vice-président Sefcovic, lors de sa rencontre avec les OSP lundi matin, a confirmé que les demandes du Conseil ( qu'il qualifie d'austérité sans but ) vont nous coûter en quelques années 45% de notre pouvoir d'achat ( certains parlent même de 60% ), ajoutant qu'aucun État membre ne pourrait lancer chez lui une telle opération sans risquer de provoquer une révolution ! A ce stade, la Commission tient bon aux côtés de l'autre co-législateur, le Parlement européen. Lundi soir, au cours de la première réunion de trilogue, les deux institutions ont durement attaqué le Conseil sur son mandat jugé inacceptable et rejeté en bloc, et se sont étonnées que les représentants des États membres au COREPER puissent ainsi faire fi des conclusions du Conseil européen du 8 février sur les perspectives financières: en effet le mandat du COREPER est sans commune mesure avec les économies proposées sur la rubrique V : 2,5 milliards, dont un obtenu avec la proposition de la Commission et 1,5 le gel des salaires pendant deux ans. La Commission et le Parlement ont fermement invité le COREPER à revoir sa copie; si le COREPER maintenait son mandat, la Commission serait prête à retirer sa proposition avec l'appui du Parlement. Celui-ci a cependant réaffirmé sa volonté de boucler le dossier le plus rapidement possible sur la base de la proposition de la Commission et des conclusions sur les perspectives financières. Mme Roth-Behrendt a proposé une réunion technique entre les trois institutions sur la méthode: les "experts techniques" du Conseil étant les membres du groupe statut, on ne peut que s'inquiéter du résultat … La prochaine réunion du trilogue est prévue le 28 mai. Cette partie de bras de fer entre les co-législateurs sera-t-elle gagnée par les défenseurs de la Fonction publique ou par ses ennemis jurés? Il semble clair que la pression du personnel ne doit pas se relâcher contre le Conseil: le personnel du Conseil, qui a suivi massivement la grève du 7 mai (plus de 95%), se remet en grève jeudi 16 et vendredi 17 mai contre le patron irresponsable qu'est le Conseil. Les collègues du Conseil qui nous défendent tous ont besoin de notre soutien: contribuez massivement au fonds de solidarité mis en place par les OSP! Quant à la Commission et au Parlement, leur personnel doit rester vigilant et s'assurer qu'ils continuent à le défendre. Nous devons pas compter exclusivement sur les efforts des deux institutions: elles pourraient être tentées de céder sur des éléments fondamentaux de nos conditions d'emploi par souci de conclure un accord si le personnel - actif et ancien - reste indifférent. Nous devons donc être prêts à une grève interinstitutionnelle si la Commission et le PE décident malgré tout de discuter avec le Conseil sur base du mandat actuel de ses négociateurs. C'est pourquoi les OSP de toutes les institutions ont décidé de convoquer une Assemblée générale
interinstitutionnelle
THURSDAY, 23 MAY AT 1 pm COME ALL TO THE GENERAL ASSEMBLY OF ALL THE STAFF OF THE EUROPEAN INSTITUTIONS WE ARE IN DANGER ! MEMBER STATES HAVE A MANDATE TO: - CUT OUR SALARIES IT IS TIME TO ACT BEFORE A FINAL DECISION IS TAKEN. OUR FUTURE IS IN OUR HANDS !
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